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A QUADRA COMO ESPELHO DA SOCIEDADE: QUANDO A DERROTA PRECISA ENCONTRAR UM CULPADO
Por Georgino Jorge de Souza Neto* Tenho acompanhado nos últimos dias, e com bastante preocupação, uma série de postagens nas redes sociais que procuram estabelecer uma relação entre o desempenho da seleção brasileira masculina de vôlei na Liga das Nações e a orientação sexual de alguns de seus atletas. Como professor da Universidade Estadual de Montes Claros (Unimontes), onde leciono, entre outras, a disciplina Sociologia do Esporte, esses episódios imediatamente chamaram min

Georgino Jorge de Souza Neto
28 de jul.7 min de leitura


VOCÊ SABE A IMPORTÂNCIA DA EQUIDADE, DIVERSIDADE E INCLUSÃO NO AMBIENTE PROFISSIONAL?
Por Daniel Camurça Correia* A equidade, diversidade e inclusão, frequentemente designadas pela sigla EDI, constituem um conjunto de princípios, políticas e práticas organizacionais voltadas para a construção de ambientes de trabalho justos, plurais e respeitosos. Esses conceitos são amplamente discutidos nas áreas de gestão, direito do trabalho, sociologia das organizações e ética empresarial. Embora os três termos estejam interligados, cada um possui um significado próprio.

Daniel Camurça Correia
20 de jun.5 min de leitura
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